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人力资源 (3人) from：上市集团金融公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：负责公司人力资源工作的规划，建立执行招聘，培训考勤。

该信息已被查看(1) - 更新时间：2025-6-18 15:12
银联经理（负责对接各类金融机构助贷） (0人) from：德富金服

工作地点：薪酬水平：5000-10000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：一、岗位职责： 1、负责银行金融渠道的推广计划及活动执行； 2、组织实施所负责渠道营销方案，并根据市场的变化作相应的策略调整，以达到最佳营销效果； 3、收集竞品情况，及时上报领导； 4、收集、分析各渠道的推广方案，整理出有利于公司、市场、客户的金融营销方案，并上报领导； 5、根据公司营销渠道，建立并维护高质量的客情关系； 6、了解客户需求，制定、执行营销计划，完成公司规定的营销任务和指标； 7、协助客户完成产品的组织、策划、执行等市场与产品推广工作； 8、负责管理与跟进客户的资料管理工作； 9、及时跟踪并落实客户办理业务的进度 10、完成上级领导交办的其他工作。二、岗位要求： 1、大专以上学历，专业不限； 2、一年以上工作经历，银行贵金属、基金、保险、快消等客户开发与管理的经验； 3、具有良好的商务谈判、沟通协调能力、应变能力、团队合作精神； 4、性格开朗、反应敏捷、执行力强，并具有一定的抗压性； 5、形象气质良好； 6、熟悉基本办公软件并能灵活运用。三、福利待遇：上班时间：早上：8：00-12:00 下午：14:00-18:00 薪资：出勤工资+无违规奖金+全勤奖+医保（医疗保险）+生育保险+社保（养老保险）+工伤保险+失业保险+公积金+绩效奖金++团队协助奖金+其他奖金等等（薪资上不封顶）每月的优秀员工奖，五险，定期的团建，聚餐，旅游，公司环境优雅，联系电话：180 6537 8062、181 6095 5561（微信同号）四、办公地点： 1、泉州市鲤城区鲤中街道新门街610号源和1916创意产业园13幢1楼； 2、南安市美林街道福溪大道8号（南安市直第三幼儿园正对面）；欢迎有志于在金融、财税、人力、法务行业发展人士加入

该信息已被查看(20) - 更新时间：2025-6-18 15:12
银行渠道经理（开拓新金融机构和新金产品） (0人) from：德富金服

工作地点：薪酬水平：4000-10000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：一、岗位职责： 1、负责开发线上/线下新的金融机构渠道（包括银行、小贷、融资租赁、商业保理、证券等等）并定时走访维护合作金融机构的渠道； 2、负责开发线上/线下新的金融产品（包括银行、小贷、融资租赁、商业保理、证券等等）并定时走访维护合作金融机构的渠道；二、岗位要求： 1、勤劳、踏实、吃苦耐劳，对销售有一定的认识，富有团结合作精神； 2、对金融领域有浓厚的兴趣，如有房产中介管理，银行、担保公司贷后管理工作经验优先； 3、具有较强的抗压力，良好的沟通表达能力并能解决突发问题。三、福利待遇：上班时间：早上：8：00-12:00 下午：14:00-18:00 薪资：出勤工资+无违规奖金+全勤奖+医保（医疗保险）+生育保险+社保（养老保险）+工伤保险+失业保险+公积金+绩效奖金++团队协助奖金+其他奖金等等（薪资上不封顶）每月的优秀员工奖，五险，定期的团建，聚餐，旅游，公司环境优雅，联系电话：180 6537 8062、181 6095 5561（微信同号）四、办公地点： 1、泉州市鲤城区鲤中街道新门街610号源和1916创意产业园16幢2楼； 2、南安市美林街道福溪大道8号（南安市直第三幼儿园正对面）；欢迎有志于在金融、财税、人力、法务行业发展人士加入

该信息已被查看(20) - 更新时间：2025-6-18 15:10
金融销售员 (5人) from：中国平安人寿保险股份有限公司泉州丰泽支公司(二)

工作地点：薪酬水平：3000-30000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1. **高成长赛道**：紧跟国家“第三支柱养老保险”政策红利，把握老龄化社会蓝海机遇，服务超2亿长期护理保险覆盖人群，职业前景广阔。 2. **收入无上限**：有责底薪+提成+专项津贴+管理奖金，新人最高可享16万训练津贴，绩优者年薪可达百万级，多劳多得，晋升即享额外奖励。 3. **顶尖培养体系**：平安被誉为“保险黄埔军校”，提供“财务规划师”“健康管理师”“养老规划师”认证培训，享清华名校游学、海外交流机会，助您从新人蜕变为行业领袖。 4. **弹性自由**：上午晨会后时间自主安排，周末双休，高效平衡事业与生活。 5. **精英团队氛围**：与海归、企业家等高学历精英共事，团队年轻化、高颜值，共享平安全球化资源与品牌背书。

该信息已被查看(0) - 更新时间：2025-6-18 15:3
银行专员、贷款咨询员 (3人) from：综合金融集团

工作地点：薪酬水平：5000-10000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：负责销售：财产，车险、团险、人寿险、医疗，养老、投资、储蓄所有险,银行信用卡、车主卡、信贷等。岗位亮点: 1、年轻人各项通用能力快速成长的桥梁！包括演讲、沟通、协调能力等综合素质的提升 2、公司几十年营销沉淀下来的优质客户资源！正是年轻人经营地区交际网络、人脉关系的绝佳资源！多一个朋友多一条路啊！ 3、区域的扩展，代表年轻人发展的广阔天地。 4、薪资计算：初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖 5、每周工作五天,工作时间自由有弹性，周末休息。

该信息已被查看(19) - 更新时间：2025-6-18 15:2
人事专员 (1人) from：综合金融公司

工作地点：薪酬水平：3000-4500元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：要求：必须2年以上工作经验、年龄25周岁以上，泉州本地人优先。面谈时间: 星期一至星期五早上10：30—17:30 面谈之前需先电话约谈任职要求： 1、泉州居住或工作3年以上优先录取 2、责任心强，学习能力强，有良好的沟通能力 3、上班时间：周一至周五，国家法定节假日统一放假福利待遇： 1、住院医疗 4万 2、意外医疗 0.2万 3、疾病保障 3万 4、意外保障 7万 6、养老补贴

该信息已被查看(29) - 更新时间：2025-6-18 15:0
财务助理 (2人) from：晋江市长江钢管实业有限公司

工作地点：薪酬水平：5000-6000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：熟悉金蝶系统操作，会计专业，出纳类工作经验也可，操作网银转账，资金统计核对

该信息已被查看(19) - 更新时间：2025-6-17 21:1
储备主管 (0人) from：综合金融集团(上市公司)

工作地点：薪酬水平：5000-20000 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：本公司系世界五百强的综合金融企业，为扩大泉州市场的业务占有率，今向社会公开招聘各路精英。如果您是25-50岁之间的健康人士（男女无限，已婚育的本市女士优先），如果您正为无较高的学历，无一技之长，无创业资本而烦恼，那就加入我们的团队吧。我们将全面规划您的职业生涯和创业之路，用我们的资源，享我们的福利，领我们的底薪，做您自己的事业。独特的创业计划，让您轻松无本做白领当老板。
应聘条件：25周岁以上）

该信息已被查看(7) - 更新时间：2025-6-17 11:21
销售助理行政专员文员 (5人) from：综合金融集团(上市公司)

工作地点：薪酬水平：2000-5000 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：有从事销售助理工作1年以上，语言，沟通表达能力强，性格外向，不怕困难。工作细致耐心，敢于挑战自我，拥有学习能力、协调能力、负责招聘、团队建设、组织能力者欢迎来加盟。福利：免费享有五险一金待遇。

该信息已被查看(7) - 更新时间：2025-6-17 11:21
综合理财师 (0人) from：综合金融集团(上市公司)

工作地点：薪酬水平：3000-20000 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：对各类金融产品有一定认识和基础，能为客户提供多种金融咨询及服务。
能帮助客户进行合理有效的财务规划，并提供相关理财计划及建议。
定期进行客户关怀及市场调研，为客户提供便捷的综合金融服务。
薪资计算：初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖
每周工作五天,工作时间自由有弹性，周末休息。福利：免费享有五险一金待遇。一流的专业培训，完善的管理制度。
　　免费的国内外培训及旅游机会。

该信息已被查看(7) - 更新时间：2025-6-17 11:21
综合金融客户经理 (0人) from：综合金融集团(上市公司)

工作地点：薪酬水平：5000-50000 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：负责销售：财产，车险、团险、人寿险、医疗，养老、投资、储蓄所有险,银行信用卡、车主卡、信贷等。
岗位亮点:
1、年轻人各项通用能力快速成长的桥梁！包括演讲、沟通、协调能力等综合素质的提升
2、公司十年营销沉淀下来的优质客户资源！正是年轻人经营泉州地区交际网络、人脉关系的绝佳资源！多一个朋友多一条路啊！
3、新兴的部门，代表年轻人发展的广阔天地。
4、薪资计算：初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖
5、每周工作五天,工作时间自由有弹性，周末休息。
温馨提示：以上所有职务须从基层做起。福利：免费享有五险一金待遇。

该信息已被查看(7) - 更新时间：2025-6-17 11:21
融资租赁项目经理 (3人) from：汇兴融资租赁有限公司

工作地点：薪酬水平：10000-20000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责 1、负责在指定的领域与厂家或代理商等渠道建立长期伙伴关系，推广公司产品，开发新的租赁客户、提供维护服务及管理客户关系； 2、负责对租赁客户及项目的尽职调查、资信调查并收集相关资料； 3、按照公司内部流程要求报批项目及相关合同； 4、定期拜访客户，了解市场及行业信息。岗位要求 1、大专以上学历，经济、管理、法律、机械等相关专业； 2、具备良好的沟通、协作、谈判技巧以及解决问题的能力； 3、工作踏实、勤奋、抗压力强，能适应出差工作； 4、三年以上相关行业从业经验，融资租赁行业经验者优先。

该信息已被查看(28) - 更新时间：2025-6-16 8:52
融资经理 (1人) from：福建省正元工程设计有限公司

工作地点：薪酬水平：40000-45000元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1.根据公司年度运营目标和全年预算，预测公司长、短期的资金需求； 2.开拓和发展各银行及金融机构的授信额度，加强公司的融资能力； 3.拓宽公司融资渠道，负责降低融资成本，提高资金使用效率； 4.有多年专业对接银行的工作经验，能独立完成融资工作。任职要求： 1.本科及以上学历，财务、金融类专业，五年以上同岗工作经验； 2.有较强的金融风险、财务分析能力； 3.具备良好的沟通、谈判以及项目管理能力； 4.具备团队合作精神及执行力，有高度的保密意识和较强的抗压能力。

该信息已被查看(43) - 更新时间：2025-6-12 14:52
税务主办会计（财务管理中心） (1人) from：福建信泰集团

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责：
1.负责研发加计扣除账务处理；
2.负责高新技术企业账务处理；
3.负责政府补助项目账务处理；
4.负责税务账套处理核算，编制税务需要的各种报表；
5.用好税收政策，规避企业涉税风险，依法纳税；
6.每月对纳税申报，税负情况实行综合分析，提出合理的建议；
7.完成上级交代的其他工作。

岗位要求：
1.熟悉研发加计扣除账务处理；
2.熟悉高新技术企业账务处理；
3.具备较强的责任心，职业道德，思维敏捷、会计理论基础扎实。

该信息已被查看(41) - 更新时间：2025-6-11 14:12
招商总监 (3人) from：天佑法商（福建）投资有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：主要工作内容一、招商策略与规划 1、深入研究服务行业市场动态、趋势以及竞争对手情况，结合公司的发展战略和目标，制定切实可行的招商策略和规划。明确招商的重点领域、目标客户群体以及预期招商成果等。 2、对公司的招商资源进行整合和分析，包括已有客户资源、潜在合作伙伴资源等，制定合理的资源分配方案，提高招商效率和效果。二、客户开发与关系管理 1、负责带领招商团队开展客户开发工作，通过多种渠道寻找潜在的招商对象，如参加行业展会、举办招商活动、拓展合作伙伴等。与潜在客户进行深入沟通和交流，了解其需求和痛点，提供专业的招商解决方案。 2、建立和维护良好的客户关系，及时跟进客户需求和反馈，为客户提供优质的服务和支持。定期对客户进行回访和满意度调查，不断提升客户满意度和忠诚度。三、招商活***与执行 1、策划和组织各类招商活动，如招商推介会、项目说明会、客户交流会等，确保活动的顺利进行和达到预期效果。负责活动的前期筹备工作，包括场地布置、资料准备、嘉宾邀请等，以及活动过程中的现场管理和协调。 2、对招商活动进行评估和总结，收集客户反馈和意见，不断改进招商活动的组织和执行方式，提高招商活动的质量和影响力。四、招商团队管理与培训 1、组建和管理招商服务团队，明确团队成员的职责和分工，制定团队的工作目标和绩效考核制度，激励团队成员积极开展招商工作。 2、定期对团队成员进行培训和辅导，提升团队成员的招商专业知识和技能，包括市场分析、客户沟通、项目推介等方面的能力。培养团队的协作精神和创新意识，打造一支高素质的招商服务团队。五、合作项目跟进与管理 1、负责跟进和管理与招商客户达成的合作项目，协调公司内部各部门之间的工作，确保合作项目的顺利推进和实施。及时解决合作项目中出现的问题和纠纷，保障客户的权益和公司的利益。 2、对合作项目的进展情况进行定期评估和汇报，向公司领导和相关部门提供准确的项目信息和数据，为公司的决策提供依据。六、行业信息收集与分析 1、密切关注服务行业的发展动态、政策法规变化以及竞争对手的动向，收集相关信息并进行分析和研究。及时将行业信息传递给公司领导和招商团队，为公司的战略决策和招商工作提供参考依据。 2、参与行业协会和商会等组织的活动，与行业内的专业人士和企业建立良好的合作关系，提升公司在行业内的知名度和影响力。七、月薪结构：保底工资+岗位补贴+满勤补贴+电话补贴+业务提成+五险一金+夏季高温补贴+每年旅游补贴

该信息已被查看(0) - 更新时间：2025-6-6 17:10
运营总监（COO） (3人) from：天佑法商（福建）投资有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：主要工作内容：一、战略规划与执行 1、深入研究服务行业的市场趋势、竞争态势和客户需求变化，结合公司自身的优势与定位，制定长期的战略规划，明确公司在市场中的发展方向和目标。 2、将战略规划分解为具体的年度、季度和月度运营计划，合理分配资源，确保各部门和团队的工作紧密围绕战略目标展开。定期对战略执行情况进行评估和调整，以适应市场变化和公司发展的需要。 3、建立有效的战略沟通机制，向公司内部各级人员传达战略意图和目标，激发团队的凝聚力和执行力，确保全体员工对战略的理解和认同。二、运营管理与优化 1、全面负责服务行业公司的日常运营管理工作，建立和完善运营管理体系，包括服务流程、市场运营体系、客户满意度管理等方面，提升运营效率和服务质量。 2、优化服务流程，去除繁琐环节，提高服务的响应速度和交付效率。通过引入先进的运营管理，如客户关系管理系统（CRM）、服务流程再造等，持续改进运营管理水平。 3、加强对运营成本的控制，通过精细化管理、资源共享和成本优化等措施，降低运营成本，提高公司的盈利能力。同时，建立成本监控和分析机制，及时发现成本异常情况并采取措施加以解决。三、客户关系管理 1、树立以客户为中心的经营理念，制定客户关系管理策略，建立健全客户信息管理系统，深入了解客户需求和偏好，为客户提供个性化的服务。 2、负责客户服务团队的建设和管理，培训和指导客户服务人员，提高客户服务水平和满意度。建立客户投诉处理机制，及时解决客户的问题和投诉，维护公司的良好形象。 3、推动客户关系的拓展和深化，通过开展客户满意度调查、客户回访等活动，收集客户反馈意见，不断改进服务质量，提高客户忠诚度和口碑。四、团队建设与人才管理 1、组建高效的运营团队，根据公司的战略需求和业务发展阶段，招聘和选拔优秀的管理人才和专业技术人才，打造一支富有活力和创新精神的团队。 2、制定人才培养和发展计划，为员工提供广阔的发展空间和晋升机会。通过内部培训、外部学习、岗位轮换等方式，提升员工的专业技能和综合素质，培养公司的核心人才。 3、建立健全绩效考核和激励机制，对员工的工作表现进行客观、公正的评估，根据评估结果给予相应的奖励和激励，激发员工的工作积极性和创造力。五、市场拓展与合作 1、制定市场拓展策略，开拓新的市场领域和客户群体，扩大公司的市场份额。通过市场调研、竞争对手分析等手段，寻找市场机会，制定针对性的市场推广方案。 2、加强与合作伙伴的合作关系，建立战略合作伙伴联盟，共同开拓市场、共享资源、降低成本。通过合作，提升公司的市场竞争力和影响力。 3、关注行业动态和政策变化，及时调整市场拓展策略，应对市场竞争和行业变革的挑战。六、绩效监控 1、建立绩效监控体系，设定关键绩效指标（KPI），对公司的运营绩效进行定期评估和监控，及时发现问题并采取措施加以改进。通过绩效激励机制，推动各部门和团队不断提升绩效水平。 2、积极寻求融资渠道，为公司的发展提供资金支持。七、月薪结构：保底工资+岗位补贴+满勤补贴+电话补贴+业务提成+五险一金+夏季高温补贴+每年旅游补贴

该信息已被查看(0) - 更新时间：2025-6-6 17:6
风控专员 (1人) from：福建佰源智能装备股份有限公司

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、岗位要求：金融或法律专业本科以上学历，具备法律、金融、财会等相关专业知识，熟悉融资等相关法律知识，有银行风控、投行或金融工作经验者优先；2、工作职责：参与制定和完善公司风险管理的制度和流程，负责欠款催收，违约事务的处理；分析和识别业务项目的合规、市场、信用、运营风险。事前制定有效对应措施，进行事中管理，落实事后监督。跟踪公司各项业务进展，汇总各类业务的风险情况及发出风险预警，协调部门相关人员和相关部门保持业务的正常远转；完成公司各类法律事务处理、风险规避、合同管理等丰关工作。

该信息已被查看(38) - 更新时间：2025-6-6 15:51
众鑫优才 (5人) from：中国人寿保险股份有限公司泉州分公司第十营销服务部

工作地点：薪酬水平：4.5K以上 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、学习销售知识与技巧，以及保险行业基础知识； 2、根据分配工作任务制定个人销售方案、计划，严格按照公司的标准进行销售，参与业绩考核，优胜劣汰； 3、协助解决客户售后服务工作； 4、做好对客户资料的整理和二次开发。岗位要求： 1、学历大专以上，有经验者优先考虑，接受应往届毕业生，有志于金融行业或销售行业发展的； 2、形象大方、仪表良好、口齿清淅、有良好的表达沟通能力，性格外向、有亲和力。薪资待遇： 1、周一至周五其他时间自由安排 2、无责底薪3000+绩效+有责底薪，上不封顶 3、五险保障，周末双休

该信息已被查看(5) - 更新时间：2025-6-2 11:35
金融理财规划师 (5人) from：中国人寿保险股份有限公司泉州分公司第十营销服务部

工作地点：薪酬水平：6000-8000 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：工作内容：
1、服务于公司VIP客户以及泉州地区高价值客户，为其提供全方面（理财产品、信用贷款、房贷、信用卡）金融理财服务；
2、根据客户需求，设计专业理财方案，推荐合适的理财产品；
3、定期与客户联系，向客户介绍新的金融服务，理财产品及金融市场动向，维护良好的信任关系。
职位要求：
1、专业不限，男女不限，学历不限，有经验者优先考虑；
2、渴望成功，对保险行业有浓厚的兴趣；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重。
工作时间：
1、上午8：30***1：00，其他时间自有安排；
2、周末双休，法定节假日放假；
3、五险保障

该信息已被查看(5) - 更新时间：2025-6-2 11:35
综合金融经理人 (10人) from：中国人寿保险股份有限公司泉州分公司第十营销服务部

工作地点：薪酬水平：3000元以上 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：工作内容： 1、负责分公司分配的老客户寿险售后维护与市场开发、银行业务（信用卡、理财、贷款）； 2、确定销售部门目标体系和销售配额； 3、负责组建销售团队，培训销售人员，评估销售业绩，建设销售团队。职位要求： 1、专业不限，学历不限，只要你有能力，男女也不限； 2、具有较强的沟通，协调能力，有团队协作精神；有销售经验最好，无经验可上岗培训。工作时间： 1、上午8：30-10：30，其他时间自有安排； 2、周末双休，法定节假日放假； 3、五险保障

该信息已被查看(5) - 更新时间：2025-6-2 11:35
税务会计 (1人) from：福建万兴隆集团

工作地点：薪酬水平：5000-5800元 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：1、负责公司全套账务处理（含开票及申报）。工业税账，有高新企业经验优先； 2、有较好的沟通能力，与相关人员对接协助提供内部及外部相关部门所需资料； 3、领导交办其它事宜。

该信息已被查看(20) - 更新时间：2025-5-29 16:29
销售人员 (10人) from：平安综合金融集团

工作地点：薪酬水平：8-16K 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1、开展银行各项业务，包括理财、基金、存款、贷款等； 2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取、理财规划等全方位金融理财服务； 3、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 4、建设发展团队（销售-主管-主任-课长-处长），进行培训管理，带领团队拓展客户完成销售目标； 5、公司政策和新产品及时向老客户传递信息。任职资格： 1、专科及以上学历，年龄在22至50岁之间； 2、有强烈的进取意识，有热情，责任心强，有团队意识； 3、具有良好的协调和沟通能力和良好的人际关系。职位要求：有无经验均可，专人岗前培训。不喜欢上班时间拘束的，喜欢挑战高薪的，欢迎加入。工作时间：上班时间自由，每周一至周五早上8：20-10：40，下午自由安排，每周双休，节假日按国家规定。福利奖：初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖其他待遇：每月更新的员工奖励机制，员工个人险，聚餐、旅游等。

该信息已被查看(0) - 更新时间：2025-4-17 9:26
销售 (10人) from：上市金融集团

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：职位描述及要求: 岗位职责： 1、开展平安银行各项业务，包括理财、基金、存款、贷款等； 2、为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、保险金领取、理财规划等全方位金融理财服务； 3、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 4、建设发展团队（销售-主管-主任-经理-总监），进行培训管理，带领团队拓展客户完成销售目标； 5、公司政策和新产品及时向老客户传递信息。任职资格： 1、专科及以上学历，年龄在25至45岁之间； 2、有强烈的进取意识，有热情，责任心强，有团队意识； 3、具有良好的协调和沟通能力和良好的人际关系。职位要求：有3年以上工作经验，专人岗前培训。不喜欢上班时间拘束的，喜欢挑战高薪的，欢迎加入。工作时间：上班时间自由，每周一至周五早上8：20-10：30，下午自由安排，每周双休，节假日按国家规定。福利奖：初年度佣金、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金、增员奖金、增才奖金、个人季度奖其他待遇：每月更新的员工奖励机制，员工个人险，聚餐、旅游等。专注平安综合金融领域及大养老领域，诚邀各行业精英人士的加入。

该信息已被查看(6) - 更新时间：2025-4-17 9:26
交易银行产品经理 (1人) from：平安银行股份有限公司泉州分行

工作地点：薪酬水平：10-15K 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：一、工作职责： 1、根据总分行考核要求，负责落实分行票据业务发展规划，达成票据业务相关经营指标； 2、负责分行同业客户开发拓展、关系维护和管理，搭建并完善票据转贴现业务渠道； 3、负责同业票据业务市场调研及分析，收集各行票据业务开展情况； 4、负责票据转贴业务的相关系统操作、数据统计与材料报送； 5、完成上级领导交办的其他工作。二、职位要求： 1、全日制本科及以上学历，金融、经济、数字、营销、互联网等相关专业优先； 2、原则上具有1年及以上银行业票据业务相关经验，熟悉国家经济、金融方针政策，人行及监管机构对银行票据业务的要求，熟悉同业市场、票据金融市场情况和业务操作方式； 3、需具备较强营销能力、客户管理能力，与内外部合作单位保持良好沟通，具有同业资源、公司客户资源或本地户籍者优先； 4、职业操守良好，风险意识强，在银行业或监管机构无不良记录。

该信息已被查看(27) - 更新时间：2025-3-28 11:0
私人财富顾问（PWA顾问） (0人) from：平安银行股份有限公司泉州分行

工作地点：薪酬水平：电询企业 学历范围：工作经验：工作性质：

职位简介：岗位职责： 1、负责开拓维护私行及财富客群，保持客户资产规模及取得增长，增加营收、提高客户忠诚度； 2、经营私行及财富客户，不断挖掘和满足客户需求，为其提供个性化的投资理议，财富分析和规划、保障传承分析和规划，促进客户在我行资产提升； 3、贯彻合规及风控制度要求，提升客户满意度并积极处理客户投诉。任职要求： 1、本科及以上学历； 2、2年及以上金融、销售、专业服务工作经验；有私行理财经理、保险营销、高端客户营销相关工作经历经验者优先； 3、具备较强的服务营销能力和商业敏感性；备优秀的团队合作、沟通协调能力以及学习能力；积极进取，结果导向； 4、熟悉银行产品、保险相关理论和保障类工具优先；持有AFP/CFP理财专业证书、国际保险专业证书优先；曾获得COT/TOT/MDRT/IDA荣誉优先。

该信息已被查看(27) - 更新时间：2025-3-28 11:0

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