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  1. 联系人： 陈女士
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  外贸业务员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：6000-12000元 学历范围：大专 以上 工作经验：1年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：25 - 38

  职位简介：市场开发： 1.围绕公司下达的销售目标拟定个人销售计划，完成或超额完成公司指定的业绩指标； 2.负责国际市场对外联络业务，通过公司线上平台、线下展会等向国外客商推广公司，开发市场，及时处理客人的询盘及各种需求； 3.熟练操作B2B平台，搭建B2B推广平台，同时通过其他网络营销方式进行业务推广，增加产品曝光机率，获取询盘，开发客户获取订单； 4.了解竞争对手的优点和弱点，了解客户需求，结合客户需要与我司优势做产品推销方案，找机会及时切入客户供应链系统； 5.收集客户信息，进行风险评估，核查客户信息真实性，并及时向上级汇报客户情况； 6.负责公司各网站平台的日常维护和信息更新； 客户管理： 1.积极主动与客户保持联系，发现并引导客户的需求； 2.负责国际来宾的接待和公司内部翻译工作； 3.及时处理客户异议和投诉，提高客户满意度； 业务执行： 1.了解客户的需求，指导客服进行报价申请，了解客户价格情况，为报价部门核价提供建议； 2.负责与客户进行商务洽谈并与客户签署合同； 3.推动内部协调工作，确保达成客户交期； 4.结合客户及采购与生产情况，负责评估客户的库存合理性并落实备库，保障常规品项正常供应； 5.负责跟进客户付款情况，确保客户回款； 6.以书面形式定时向部门经理汇报客户开发进度； 7.负责接收客户投诉，组织推进客诉的处理。 岗位能力要求 1. 英语听说流利，书面英语过硬，有独立接待外宾的能力； 2. 能独立开发新客户、新市场，熟悉外贸业务流程； 3. 有纸袋产品行业相关经验更佳； 4. 熟悉常见的国际交往礼仪； 5. 熟悉展会流程，并熟练运用阿里巴巴操作平台等； 6. 良好的职业道德素养，工作抗压能力强。

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  1. 联系人： 陈女士
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  印刷经理(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：10000元以上 学历范围：中专 以上 工作经验：5年 工作性质：不限 性别要求：男 年龄要求：25 - 45

  职位简介：岗位职责 1、负责生产管理、制定方案，保质保量且按时完成各项工作指标； 2、进行印刷产能评估、制定生产计划； 3、负责印刷车间人员调配、职位调整审核； 4、主持车间例会，协调人员纠纷； 5、突发事件、重大质量问题或重大不符合项等异常处理； 6、负责成本控制工作。 任职要求 1、学历：中专及以上，印刷相关专业； 2、印刷包装行业（柔性印刷）同岗位或相关岗位经验5年以上； 3、具备5年以上机台实操经验，熟悉设备操作； 4、具备良好的沟通协作能力和责任感 员工福利： 1、五险一金 2、免费提供三餐及住宿 3、法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、婚丧津贴 4、春节往返车费报销、开工红包、工龄奖、年终奖、推荐费、生日节日福利、带薪培训

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  领料员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：4800-5000元 学历范围：其他 以上 工作经验：不限 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：工作内容：负责车间物料的领用，拉货入库、系统下单和仓库交接数量 职位要求：熟悉电脑办公软件，执行力强，有责任心，做事认真 对数据敏感，***

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  品检员(5名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：4800-6000元 学历范围：初中 以上 工作经验：1年 工作性质：不限 性别要求：女 年龄要求：18 - 40

  职位简介：岗位职责： 1、负责对车间的成品实施抽检 2、对不合格品进行标识、隔离，跟踪和处理情况 3、对质量异常的及时制止，对不合格品及时反馈，以防误用流转 4、负责质量检验记录、统计报告工作 5、对本岗位车间样品的筛选与收集 岗位要求： 1、能独立填写报表 2、细心，沟通能力佳 3、能适应倒班 4、有质检经验优先 员工福利： 1、五险一金 2、免费提供三餐及住宿 3、法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、婚丧津贴 4、春节往返车费报销、开工红包、工龄奖、年终奖、推荐费、生日节日福利、带薪培训

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  抱车司机(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：5000-5500元 学历范围：初中 以上 工作经验：2年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：22 - 45

  职位简介：岗位职责： 1、操作特种作业车辆抱车 2、根据指令和生产物料周转需要，用叉车将转运成品、装卸物资安放到所在位置，并符合搬运装卸要求； 3、负责对叉车的日常维护保养，油料的填加，故障的排除，轮胎充气、润滑系统润滑，使叉车处于良好状态（林德、合力、杭州等燃油叉车）； 4、协助部门上级顺利完成部门管理工作及部门交办的其它临时性工作； 岗位要求： 1、持叉车证 2、叉车熟练 3、有意向学习抱车 4、适应倒班 员工福利： 1、五险一金 2、免费提供三餐及住宿 3、法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、婚丧津贴 4、春节往返车费报销、开工红包、工龄奖、年终奖、推荐费、生日节日福利、带薪培训

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  电气工程师(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：7000-10000元 学历范围：大专 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：男 年龄要求：25 - 35

  职位简介：岗位职责： 1、负责技改电气设计、出图，资料收集建档； 2、负责设备电气性能优化改善； 3、设备非正常故障类别分析并改善； 4、解决新设备调试过程出现的电气问题； 5、配合公司项目开发推进，协助电气技改； 6、电气技改配件外购流程申请。 任职要求： 1. 电气自动化或机电专业； 2. 3年以上非标自动化设计经验； 3. 熟练应用变频器、伺服驱动器，具备人机界面、工控组态应用经验； 4. 熟悉PLC编程，具有自动化软件开发经验者优先； 5. 具备良好的问题解决能力和创新思维。 员工福利： 1、五险一金 2、免费提供三餐及住宿 3、法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、婚丧津贴 4、春节往返车费补贴、开工红包、工龄奖、年终奖、推荐费、生日节日福利、带薪培训

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  物控专员(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：6000-7000元 学历范围：大专 以上 工作经验：3年 工作性质：不限 性别要求：不限 年龄要求：25 - 35

  职位简介：工作内容： 1、 负责与计划核对每日生产订单安排，分析订单物料需求信息； 2、 负责物料计划编制与物料请购、跟催进度与落实工作； 3、 负责暂停订单，物料统计与汇报； 4、 仓库呆滞料跟进及汇报处理； 5、 对备库存物料控制，低于最低库存补料，不能高于最高库存量。 工作要求： 1、熟悉物控管理流程； 2、熟悉ERP操作，办公软件操作熟练； 3、具有良好的协调和沟通能力，抗压能力强； 4、数据意识较强、条理清晰、目标感明确。

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  机修(1名) 查看人数(20) -更新时间：2025-06-05

  工作地点： 薪酬水平：6500-8500元 学历范围：其他 以上 工作经验：不限 工作性质：全职 性别要求：不限 年龄要求：不限

  职位简介：岗位职责： 1、对公司生产设备进行保养、懂机械维修； 2、对公司生产电路进行安装、维修； 3、负责处理上级临时安排的其他工作； 岗位要求： 1、适应倒班 2、机电一体化相关专业，具有较强的工作责任心和敬业精神； 3、持有电工证，具备电气相关知识，熟悉工厂电气控制（PLC变频器工作原理）及故障判断； 4、能独立进行电气故障维修。 员工福利： 1、五险一金 2、免费提供三餐及住宿 3、法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假、婚丧津贴 4、春节往返车费报销、开工红包、工龄奖、年终奖、推荐费、生日节日福利、带薪培训